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医道花途-第501章

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接过合同,叶凡随意瞟了几眼,合同应该没问题,不禁心中大乐,这一场大战,没费什么力气,却获得了十个亿的资产!一个非常先进的生产基地!

很划得来啊,看来,国家靠不住、政府靠不住,还是要靠自己啊!辛辛苦苦跟医疗队到西疆险些给那金色麒麟给吃掉,也没赚到一毛钱。

叶凡发现了一种崭新的商业模式——讹诈抢钱模式!专门对这些不愿意也没有办法依靠政府的古武门家族下手!

可是下一个目标是谁呢?石家石浩然?红盟?

叶凡忽然觉得,自己的对手太少了!多一点不知天高地厚的家伙往自己跟前凑让自己借机讹诈才好。

看到杨长空几欲摔倒,脸色难看,叶凡拿捏出一副关心的表情,连忙搀扶住他,问道:“杨老爷子,您这是怎么了?不开心吗?太激动了吗?”

杨长空几乎给叶凡吓死了,就是心中一百个不痛快,却哪里敢表露出来?强自笑道:“谢谢叶前辈关心了,我哪里有什么不开心?我是太开心了!从今以后,我们和叶前辈化干戈为玉帛,尽释前嫌!我,我这是高兴得!”

“好好!这就好!我们修炼之人,应该把钱财看做身外之物,视金钱如粪土!杨老爷子,您真是我辈之楷模啊!”叶凡装作一脸敬佩的样子,说道:“那什么,您在这里慢慢高兴吧,我撤了!”

说着,叶凡就和吴子山一起走出杨家大宅,走到门口的时候,他却顿住了脚步,满脸惆怅地看着疏疏朗朗的星空,喃喃道:“唉,这个世界充满了太多的杀戮和暴力,弱肉强食,残酷无比,让我,有一种淡淡的忧伤……”

见这厮得了便宜还卖乖,吴子山恨不得一脚踢死他。

叶凡装逼的声音远远地传来,杨长空扫视周围,如同做了一场噩梦,三个最有出息的儿子的修为已经被叶凡全部废掉,在叶凡的掠夺之下,现在杨家只剩下一张徒有其表的空壳,他不禁气得浑身发抖。

可是,他却不敢说一句不敬的话,双手撑着桌子,脸上的肌肉止不住地一阵痉挛。

直到叶凡的脚步彻底消失,车子发动的声音传来,显然已经走了远了,他才从牙缝里崩出几个字来:“通知宫主,请吕寒冰过来帮忙!”

“是!”杨雪漫应了一声,一双秋水剪瞳般的美眸闪过一丝凌厉的杀机,秀眉一扬说道。

回到别墅,叶凡本来想炼制飞剑,但是,飞剑的炼制要比炼制丹药复杂得多,也好耗费更多的时间,叶凡却是觉得在别墅这里炼制的话,太危险了,一个不小心就引起爆炸火灾。

他想着是不是借阳一观的炼丹房来用一下?但是,想一想,又觉得自己这种念头,也挺卑鄙的,合辙人家阳一观的房子就不是房子是吧?又否定了这个念头,炼制飞剑的事情,还得暂且搁置。

在乔曼的主导下,更是由于乔书记在各方面的有力推动,省国投旗下医药产业基金并购进行的很是顺利。由省国投出资二十五亿全资并购了东海第一制药厂。

这一招却是打了徐国振一系一个措手不及。他们一直在提防国医馆的行动,却不料省国投横插一腿,但偏偏,他们又没有任何阻挠的理由。

省国投是国有资本占据主导地位的股份制企业,也是国有资本的投融资平台,政策上说得过去,完全没有国有资本流失的可能性。

况且,这个价格也很公道,毕竟,奇辉药业只用二十亿元的资本并购,完全是按照历史成本法核算其资产,而省国投还有百分之二十五的溢价,更为公平稳妥。

在徐国振一系还没有反应过来的时候,省国投再次召开新闻发布会,由铁鹰集团、国医馆集团联合出资十三亿元,并购省国投旗下医药产业基金的百分之四十九的股份,瞬间完成了对第一制药厂的控制。

但这已经是正常的投融资,极其普通的商业运作,更不可能涉及国有资本流失,徐国振等人只能瞠目结舌,扼腕叹息。

而同时,施雅颜也派法务人员拿着叶凡从杨家那里得到的股权赠与合同,来到新锐药业,与魏博凯、石浩然开会,要重新完成股权变更,可以想象魏博凯、石浩然等人那如同死了爹一样的表情,完全没有想象到叶凡会突然拿下杨家,来了一个釜底抽薪,自己费尽千辛万苦建设的生产基地完全成了为叶凡做嫁衣。

石浩然出身于古武门家族,身份不凡,但是,他就是在牛逼在拉风,在世俗界经营商业,也要遵从世俗界的法律和商业规则,一百个不情愿,也必须和魏博凯一起,完成这股权变更,短短时间内,叶凡完成了生产基地的布局。

现在叶凡几乎完成了医药行业的整体布局,上游的原料供应,梁旭东、肖大宝控制的东旭药材贸易,在一年不到的时间内,受惠于国医馆的成长,已经成为了东海乃至岭南首屈一指的药材贸易企业,在保持原来的协议收购的模式延续的前提下,已经完成了上千亩中药种植园的收购,形成了一个较为稳定的生产体系。

在科研实力上,叶凡主导国医馆集团与东海医科大合作,一期投资三千万共建了实验室,负责药方改良和实验。

现在叶凡将“洗骨伐髓丹”的药方更名为“健体丹”、“扶正祛邪丹”则作为癌症特效药,递给实验室,让王英杰加紧研究改良,力图以最小的成本获得最佳的效果,同时要在明年三月之前,完成专利的申报。

在中游生产环节,叶凡已经控制了东海第一制药和新锐药业两个生产基地,完全可以满足国医馆年产值一千亿元的产能需求。

同时,国医馆集团全资投资十亿元的生产基地,也是开足马力的建设,要在春节前完工,进行生产调试,在春节后开始试运营。

下游经销环节上,叶凡在全国各个省份、自治区都有代理商,而且和陈文浩的华夏医药总公司形成了物流系统共建的合作意向,将形成一个最为高效、便捷的经销系统。

短短一年时间不到,叶凡,在很多对手还没有反应过来的前提下,白手起家,打造出一个总资产超过五百亿的医药行业产业群。

时间已经到了深冬,这段时间,东海市显得很平静,石浩然、魏博凯、徐浩等人都按兵不动。

叶凡没事就是看看书,隔三差五地道国医馆去收拾几个疑难杂症,别墅这边,林嫣儿沈美怡倒是成了常客,经常过来骚扰叶凡,谈人生谈理想,叶凡虽然不致于做出什么逾越的事情,但是,也能稍解顾心澄离去的苦闷。

第0632章堵门

这一天,天降大雪,地上白茫茫的一片,叶凡穿着厚外套,搓着手,走出东海别墅,施雅颜开着杨家赔偿的新奥迪车子,和助理沈雪一起,正在门外等着他。

上了车子,叶凡问道:“今天的行程怎么安排?”

“今天的事儿不多,主要就是到东海第一制药厂和他们的管理层接触一下。”施雅颜解释道,“股权变更等资产层面的操作已经完成了,管理层这边,留下谁,不留下谁,还要你去决定。”

“……”叶凡点了点头,凝眉思索。

对第一制药的管理层,叶凡这些天也做过一些摸底调查,第一制药厂是老厂子,虽然这些年经营困难,但是五千人的大厂子,积累了那么多年,要说没有几个可用之才那是不可能的。

之所以经营效果不佳,还是由于体制机制不活,激励和约束制度不完善,员工动力不足,另外,也有一些管理层与上下游勾结,变着法去掏空第一制药。

转眼间,叶凡二人来到了东海第一制药厂,但是,虽然路上的时候,沈雪已经打电话给第一制药厂方面,说总经理施雅颜和副董事长叶凡今天要过去,但到了厂区大门口,并没有人来接待。

透过车窗,叶凡看到凛冽的寒风中,谷穗儿依旧腰杆笔直站在岗亭旁边,表情特严肃,好像他不是一名普通保安,而是军事重地的卫兵。

“施小姐,请出示您的通行证!”见叶凡他们的车子过来,他就来检查通行证。

施雅颜却是早从第一制药厂的行政部门拿到了通行证,滑下车窗,递给谷穗儿,揶揄地问道:“都认出我来了,还不能网开一面啊?”

“这是我的职责,施小姐别嫌烦。”谷穗儿却是憨厚地一笑,将通行证递还过去,对岗亭里的保安做了一个放行的手势。

坐在副驾驶位置上的叶凡,却下了车来,看谷穗儿脸颊冻得通红,有几个冻疮,笑道:“谷穗儿,也不晓得用我们的银叶养肌粉啊,瞧你那猴屁股冻的!”

谷穗儿脸色古怪,笑道:“叶少,是你啊。其实我倒是想买,可是也买不起啊!最低端的产品都有五千块。”

见他不卑不亢,但是眼神深处还是流露出一丝感激,叶凡只是笑笑,和他握了握手,算是打过了招呼,就重新上了车子。

车子沿着主干道快要开到行政办公楼的时候,叶凡回过头来,却看到谷穗儿依旧腰杆笔直地站在那里。

直到到了停车场,叶凡他们下了车子,施雅颜环视周围,停车场空空荡荡,依旧没有一个人影,当即秀眉微微一皱,说道:“想给我们下马威啊,本事没有几个,脾气倒是挺大,也不怕叶少把他们都踢出局……”

沈雪无奈,又打了一个电话,这时候,才有一名工作人员下了楼来,貌似热情洋溢地走到他们跟前,与他们握手,说道:“欢迎叶董事长、施总,我是办公室主任王启年。胡总在厂区工作,生产线有个技术难题亟待解决,一个小时后过来。”

见叶凡微笑着点点头,施雅颜心中虽然有点恼火,但是也不发作,跟着王启年来到了会议室。

王启年一边给叶凡他们倒水,一边介绍道:“胡总已经搬了办公室,腾出了两间办公室给叶董事长、沈总,你们要不要看看?”

王启年大概是能感觉出资本方和现在管理层的矛盾,想用这句话化解一点尴尬,但是,叶凡看的是实质问题,现在看来,胡海涛为首的管理层对叶凡和国医馆还是比较抗拒的,淡然说道:“小事儿,我估计也很少在这里办公。”

王启年将茶水递给叶凡以后,就坐在叶凡旁边,微笑着说道:“这些年,东海第一制药厂一直经营困难,我们这些普通员工都看不到什么希望,现在有省国投、国医馆两尊大财神注入资金,我倒是相信,在叶董事长的带领下,第一制药厂一定会重新焕发生机!”

“如果所有人都向你这么想,事情也就好办了!”叶凡看出王启年是想示好,随口敷衍道。

虽然话是敷衍,但却也点名了——叶凡他们知道第一制药厂从管理层到普通职工的抵触情绪。

王启年笑着说道:“其实,省国投、国医馆集团并购的时候,开出的条件已经很优厚了——没有硬性的员工下岗数量指标,保证百分之七十以上的职工能留在第一制药厂工作,这要比奇辉药业之前的条件给的好的多的多!奇辉要百分之五十的职工下岗。不过,国企体制较为僵化,只能上不能下,倒是养成了许多职工那种安于现状得过且过的心理状态,抱残守缺……不过我相信,这些状态都是可以改变的!”

叶凡对这个王启年瞬间多了几分好感,笑道:“国医馆集团的产能需求是一年一千个亿,我们从来没有认为第一制药厂的员工素质不好,能力不强。我们当然需要这些优秀的员工,他们不是包袱,不是累赘,而是财富。当然,那些跟不上国医馆工作思路和节奏的员工,我们也没有姑息的道理。一
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