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女神的近身护卫-第256章

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  “听说这次会议事宜用得上我们人事部。”钱主任微微一笑,解释道。“所以林总要求人事部骨干集体参加。”

  “好事儿啊。”萧正眉头一挑,一副老领导的老练架势。“看来钱主任要升迁啦。”

  “阿正你就别开玩笑了。”钱主任微笑道。“谁不知道你才是我们新奥的当红炸子鸡?”

  钱主任始终是见多识广的老江湖,即便和萧正有唐明这层关系。但职场如战场,在没确定萧正真是自己的盟友之前,钱主任是不会轻易掏心窝的。萧正在经过长达半年的职场熏陶之后,自然清楚钱主任的心理。当下也不埋怨钱主任,只是好奇问道:“钱主任。我听白队说这次会议内容事关新奥前途。具体是什么事儿?你有没有听到什么风声?”

  “不会吧?”钱主任诧异道。“阿正你连这个都不知道?”

  “我应该知道吗?”萧正反问道。一脸困惑。

  “白队还真是对什么事儿都不闻不问,毫无好奇心啊。”钱主任苦笑一声。说道。

  “到底是什么事儿?”萧正着急道。“钱主任你就别卖关子了。”

  钱主任微微一笑,老神在在地说道:“说起来,这也不算什么秘密。几个重要部门早就收到消息了。我们人事部因为林总点名要用,也是一早就知道了内幕。”顿了顿,钱主任抑扬顿挫地说道。“燕京分部在开业三个月后,各方面业务迅猛发展,相信到了明年,会迎来第一次井喷期——”

  “和分部有关?”萧正点了一根烟,好奇问道。

  “也不算有关。”钱主任摇头说道。

  “那你这铺垫未免太长了吧——”萧正无语道。

  钱主任笑了笑,缓缓说道:“你这家伙就是没什么耐心,还没等我说上正事儿,就着急。”顿了顿,钱主任继续说道。“分部在马总和宋总的运营下极其成功,短短三个月就有了不错的盈利。这不仅让总部减小了财政压力,也能腾出时间来发展海外业务。这一次的会议,林总就是要和大家讨论海外业务的发展计划。不出意外,会在会议上拍板一支海外小组,成立海外部。”

  海外部?

  萧正心下暗叹不已。这林画音还真是野心勃勃啊。燕京分部创建不久,她居然就把视野放到海外了。而且雷厉风行,说做就做。连萧正这个枕边人,也没察觉到林画音有任何的异样。真是个做大事的女强人!

  “既然要成立海外部,那可就得借用你们人事部的力量啦。”萧正恭维道。“难怪钱主任满面春风,原来摊上这么大一桩好事了。”

  钱主任瞥了萧正一眼,感慨道:“我可不敢想太多。谁都知道林总眼睛里容不得沙子。这种事关重大的位子,还是留给有能力有冲劲的年轻人吧。我能吃上一口安逸饭,就很知足了。”

  萧正咧嘴笑道:“既然如此,待会儿钱主任不如举荐我?如果能让我顺利进入保安部,肯定不会亏待钱主任。”

  钱主任闻言,不由神秘一笑,打趣道:“这种事儿我可没有说话权。”

  萧正只是随口一说,但对钱主任来说,萧正这番看似漫不经心的话语,却意味深长之极。

  钱主任最近几天赴了好几个饭局,拿了不少好处。请客之人全是新奥成员,吃的饭,拿的好处,也全是这些同僚请的,送的。为什么?不就是钱主任身份敏感,说得上话吗?

  她之所以春风满面,倒也不是有心加入海外部,而是她所处的位置权限大,可以直接向大BOSS林画音提议。如此一来,钱主任自然受到多方面的殷勤讨好。捞足油水。

  而事实上,跟海外部相比,钱主任更乐意留在油水足,权力大的人事部。倒不是说海外部没钱没权。相反,林画音既然亲自筹建海外部,那肯定会像燕京分部那样给予足够的资金支持和资源倾斜。只要有能力,肯定会有一番作为。

  但问题就在这里。钱有,权也有,林画音给了一副好牌,又是否人人都能打好呢?毕竟,新奥并非人人都是马英俊和宋舟——也就是四眼。此二人在燕京的确搞得风风火火,顺风顺水,可谁能保证接掌海外部之后也一样能大获成功?要知道,有资格接掌海外部的,自然是新奥有资历有本事的人物。本就受人尊重,有钱有势,接掌海外部搞出成绩还好,要是失败了,以后还怎么在新奥待下去?

  所以海外部对一部分员工绝对是一飞冲天的大好机会。但对少部分位高权重的新奥高层来说,却并非什么好差事。甚至是个苦活累活。

  “钱主任,走吧。大家都进去了。”萧正掐灭了香烟,踱步走进会议室。

  第411章 阿正哥上位!

  新奥各部门都有专属于自己的会议室,包括一个足以容纳百余人的大型会议室。以及专门开高层会议的中型会议室。

  高层会议室采光极好,整整一面墙壁全由玻璃打造,拉开窗帘,可以俯瞰明珠全景,令人心生豪情。而椭圆会议桌则坐落在玻璃窗旁,不到三十个座位。与会的却全都是新奥高层。主宰着新奥盛衰的领导们。

  以林画音为首,依次坐落着首席财务官蓝心、人力资源综合部总监、销售部总监等等。可谓是人才济济,阵容强大。而这帮新奥大脑坐在这里,就是为了定下海外部的具体方案和细节。以便执行林画音进军海外的宏伟蓝图。

  说起来,新奥旗下业务涉猎极广,除了金融这个主要核心业务之外,还囊括了奢侈服装、设计,最近,新奥还拓展了酒店、娱乐项目等。可谓全面发展,节节开花。燕京分部最近所承包的一个多达数十家酒店的全面设计装修,就至少能为新奥带来数亿的盈利。绝对算得上分部开业后的惊艳一战。

  如今,新奥俨然形成了以明珠燕京为直线的发展模式,展开了集团模式的经营。相信在林画音的强力运营下,新奥很快会晋升为面目一新的新型集团。

  当所有新奥高层入座之后,首席的林画音目光平静的发言:“会议内容我就不赘述了。钱主任。名单拟好了吗?”

  人事部——也就是人力资源综合部负责调度人力资源,协调各部门,甚至是高层的决策。在新项目或新部门的创建之中,起到了极为重要的作用。钱主任作为人力资源部的三把手。虽不如总监副总监来得位高权重,却是工作在一线的得力悍将,林画音把具体的人员名单委托与她,是符合流程和规矩的决定。

  当然,林画音相信这份名单绝非钱主任一个人就能拟定的。必然有两位总监的参考,甚至是提供大量的意见和指点。

  “嗯。”钱主任点点头,从公事包取出一份全新的名单,说道。“名单已经拟定好。但这只是我们最初的决定,应该还有一些漏洞,或者考虑不周全的地方。”

  总裁助理接过名单,递交给坐在首席上的林画音。现场气氛还算平静。

  林画音也没出声,只是面无表情的翻阅着文件,一边看,那双秀美的峨眉一边蹙起。当她花了五分钟看完人事部呈交上来的详细名单之后,林画音忽地把文件往桌上一拍,眼神冰寒的凝视钱主任:“这就是你花了一周拟定出来的名单?”

  钱主任闻言,脸色陡然一变,眼神慌乱道:“是——是的。”

  “一堆废纸!”林画音将名单扔进垃圾桶,脸色冰寒道。“钱蕊。你做这份名单,没少拿好处吧?”

  林画音直击人心,脸上毫无委婉之色。虽说把那份名单扔进垃圾篓,以免上了名单的员工自尊受创。但对钱主任的抨击,却言辞凌厉,丝毫不给面子。

  钱主任表情慌乱,解释道:“我是严格按照公司规定来拟定的——”

  “你是想告诉我,你无法胜任现在的职位?”林画音不留情面地说道。

  “我——”钱主任尴尬之极。尤其是当着众多同事的面。当然,她心中也是颇为心虚。的确。名单有将近三分之一是她自主添加上去的。部分人的确无法胜任海外部职位。但为了她个人的利益,她最终还是加了上去。

  “出去。”林画音目光冰寒的扫了钱主任一眼,面无表情道。

  钱主任闻言,额头上登时渗出冷汗。但面对林画音强大的威压,她最终还是颤巍巍的站起身来,落寞的走出了会议室。

  新奥人谁不知道林画音的性子?她向来善罚分明,做好了,她一定会奖励。做错了,如果是在能力之外的情况下做错了,她最终也会原谅。但如果是在能力之内做错了,林画音绝不姑息。

  很明显,钱主任就是在滥用职权,辜负了林画音对她的信任。对于这样的员工,林画音又怎么可能为其挽留颜面?

  钱主任慢悠悠的走出会议室之后,林画音吩咐助理向每个公司高层发放一份名单,目光平静地说道:“大家看看这份名单。”

  萧正因为顶替白玉娇参加会议,虽说这样的会议和保安部没有半毛钱关系。但在他拿到名单,并打开第一页的时候,他登时被第一页的员工资料给吓蒙了——萧正。

  保安部副队长。

  工作能力优秀,擅长多国语言,有极强的交际能力。并有多年的海外生活经历。海外部部长首选。

  单是看完第一页,萧正的脑子就彻底混乱了。再没兴趣往下翻阅。而很明显,当名单派发到各部门首脑的手上不到一分钟之后,所有人都用异样的眼神看向了萧正。

  有羡慕,有不甘,还有一丝意外。唯独蓝心的美眸中流露出一抹不着痕迹的喜悦。

  男友被大老板看中,并选其为海外部部长。一旦萧正出色的完成工作,将会与她这个首席财务官平级。哪怕在权力和地位上,仍然不可能和创始人蓝心相比,却再也没有太大的隔阂了。

  对于林画音这样的安排,蓝心很满意,也很欣慰。终于,萧正有了一展抱负的机会。蓝心对他有绝对的信心,只要给萧正一个机会,他一定能冲上云霄。

  “林总。萧正好像不太符合要求吧——”一个中年女人缓缓说道。

  她是销售部总监。也是新奥的元老之极。作为销售部这种能力强大的部门首脑。她自然不甘心海外部一号人物的位置被一个莫名其妙的家伙抢走。要知道,她可是向钱主任举荐了三名下属。如今却被萧正截胡,她怎么会满意?

  耿桑作为和钱主任同一派系的部门大佬。此刻人事部两位负责人不方便再出什么主意,她不得不站出来提醒林画音。哪怕钱主任给出的名单再不用心。也绝对不应该把萧正这种保安部队长派出去负责海外事宜吧?

  怎么听,这都像是一场天方夜谭,毫无可信度。

  第412章 满意吗?

  任何团体或者公司都存在拉帮结派,同样也会存在内耗。这不是林画音仅凭一己之力所能解决的。尤其是当公司的业务发展得越来越大,盈利越来越多。这种派系之争就会更加明显。哪怕林画音明明知道这种现象存在,哪怕林画音是那么眼睛里容不得沙子的女人。但作为新奥大老板,她不得不面对这样的现实。也不得不容忍一些她看不顺眼,也不希望看见的现象。

  就像眼前这个销售部总监耿桑,她作为第一批跟随自己打天下的元老,工作能力是毋庸置疑的,各方面的协调能力也是相当出
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